男性の育児休業取得を促進するため、育休を取得した男性労働者と事業主を支援する制度があります。
この制度は新潟県柏崎市の対象男性労働者・事業主向けです。全国の父親が自動的に受け取れる支援金ではありません。
男性の育児休業取得促進事業奨励金
実施機関
新潟県柏崎市
対象男性労働者
市内に住所があり、市内事業所に勤務する中小企業等の男性労働者で、雇用保険の被保険者として雇用されている方などが対象です。
交付額
- 産後パパ育休を通算14日以上取得：100,000円
- 連続14日以上の育児休業取得：50,000円
- 出生後8週間以内に開始する連続28日以上の育休取得：150,000円
- 小規模企業者勤務で連続3日以上の産後パパ育休取得：30,000円
- 事業主：条件を満たす育休取得で100,000円
申請期限
職場復帰後1カ月を経過した日から1カ月以内、またはその年度の3月31日のいずれか早い日までです。
補助金・給付金は他にもあります！
【一律10万円】物価高騰対応支援金！8月31日まで受付中
【7月～8月発送】申請不要で1人5,000円分！現金感覚で使える買物券
【超朗報】1世帯約13万円！低所得世帯の生活費支援
【7月29日より】低所得高齢者へ毎月最大約13万円を上乗せ給付します！
よくあるご質問
Q：タイトルに自治体名や国名がない場合、全国の人が対象ですか？
A：いいえ。多くの制度は、特定地域の住民、世帯、年齢、所得、居住期間、就労状況などの条件を満たす人を対象としています。本文中の「実施機関」「対象者」「注意点」を必ず確認してください。
Q：支給予定と書かれている制度は、すぐに申請できますか？
A：できません。条例、予算、対象基準日、申請方法などが正式に決まるまでは申請できない場合があります。自治体や実施機関の公式発表を確認してください。
Q：地域通貨や商品券は現金として使えますか？
A：原則として現金化できません。利用期限、利用店舗、対象外商品、残高の扱い、譲渡の可否などを確認してください。
Q：海外の制度は日本に住んでいても利用できますか？
A：原則として利用できません。海外制度には、現地居住、国籍、社会保障番号、納税、住民登録などの条件があります。
Q：記事内容と公式情報が違う場合はどうすればよいですか？
A：必ず自治体・実施機関の公式情報を優先してください。制度は予算、受付状況、要綱改正などにより変更・終了する場合があります。
Q：給付金を装う詐欺はありますか？
A：あります。自治体や公的機関がATM操作、暗証番号の入力、手数料の振込みを求めることはありません。不審な電話、SMS、メールには注意してください。
